金泽滔哈哈笑着关了门，心里暗爽，你这个老免崽子，装腔作势，费了我这么多口舌，死活不见你点头，不知道的还以为你有多坚持党管干部的原则，跟陈书记的关系有多么的铁。
你刘大炮什么时候说话办事情这么坚持原则，再说，都快上调西州了，还会在乎陈铁虎的观感？没准，我推荐王力群，你心里正偷着乐呢。
金泽滔所猜虽不中，也不远矣，刘志宏等金泽滔关门离开后，起身捡起地上的铁皮笔筒，回到座位上时，脸上已经露出笑容，这小子，确实是干事业的一把好手。
南门的经济经他这一撩一拨，这大半年干得风生水起，一改往昔死水微澜的局面，就连陈铁虎都多次对南门的经济发展表示满意。
至于他最先提议自己开展的干部任用制度改革，经过实践，反响出乎意料地热烈，就连省组部都专门派了工作组参与。
第一轮人事调整，他全面检验了制度程序的可行性和可操作性，第二轮，他将着重考察制度的原则和目标，也就是说这个制度能不能达到任人唯贤，注重实绩，公平公正等目的。
说实话，使用王力群还是让刘志宏有所顾忌的，他是刘大炮没错，但也不是大棒槌，他也不想临走前跟陈铁虎交恶。
但不能不说金泽滔的口才着实了得，很能抓住人心，金泽滔不知道，他提出德才兼备和群众公认这两条原则，就已经抓住了刘志宏的神经。
这次省组部陆副部长亲自带队，组成工作组观摩南门的第二轮干部考察调整，刘志宏需要在干部推荐上有多样化的表现。
不能光顾着党管干部原则，就自动忽视了群众公认这条原则，陈铁虎推荐的人选代表党组织，难道他刘志宏副书记所推荐的干部就不代表党管干部原则？
在刘志宏眼里，这次干部调整中，最大限度地体现制度对干部任用的制约作用，是压倒一切的大局，而无疑，金泽滔所提的王力群能体现这个作用。
金泽滔回到办公室时，翁承江和王力群正聊着天，见他回来，翁承江说：“地委办通知，请金市长务必出席今晚的欢迎宴会。”
金泽滔看了看时间，说：“你们就不用跟着去了，力群对明天的仪式再琢磨一下，特别在一些细节上，尽量考虑周全，不能出疏漏。”
金泽滔是晚宴唯一的副处级领导干部，一如既往地坐在最末位，参加这样的宴会，实在不为他所喜。
坐在他前面的除了南门党政领导，还有永州四套班子正职，其余全是参加明天奠基仪式的省领导及其随从。
铁司令没有坐在主位，也没有坐在姜书记的左右，而是很随意地隔了三个位置安坐，所以，这个大餐桌，自然而然，就有了两个中心。
铁司令安之若素，姜书记笑容可掬，其他人都很自觉地分坐成两个圈子，没有规矩，却又好象又很有规矩。
金泽滔不管别人怎么坐，他就直接坐在姜书记的正对面，门口对出的末位。
姜书记先举杯开席，大家轰然响应，但开席后，当人们举杯准备敬酒，却发现不知道这第一杯酒该跟谁碰杯，酒桌就出现了令人难堪的冷场，金泽滔埋头饕餮，似乎一点也不受这餐厅气氛的影响。
一山不容二虎，或许这两只老虎并没有这种想法，但场上的陪客却不能不小心谨慎，谁也摸不准领导的心里到底怎样的想法。
金泽滔垂头不去理会，但偏有人挑上了他，陈铁虎笑眯眯说：“金市长，明天的奠基仪式你是主角，今晚上的酒却要你先敬着。”。如果您喜欢这部作品，欢迎您来起点投推荐票、月票，您的支持，就是我最大的动力。手机用户请到阅读。)