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工作性质更不像娱乐圈,经纪同时带几个艺人,理所应当的只关注最红的那个,其他可有可无。
而声优工作室尽量一碗水端平,必须考虑让还没有出名的新人多拿到曝光机会,甚至要用头部老师的资源去置换,否则根本走不远。
如何在捧和约束之间找到平衡?
这是大学问!