“那个...张科长，我也是误打误撞，突然脑子一闪就有了这么个想法。”张毅不好意思的道：“不过让我去技术科我却是不敢，毕竟您也知道，我是野路子出身，而且全是看书学来的只知识根本就没有实践过，要是真的去了那就给您丢人了。要不我工作一段时间，等您和厂里的领导觉得我的水平达到了，再过去如何？”
对于张月霞的邀请，张毅自然不会当真，虽然张月霞是技术部的科长，但是在人事调用方面却并没有主导权，充其量也就是建建议而已，至于到底会不会被采纳还需要厂长、副厂长等主要领导的意见。
如果现在答应张月霞的话，如果张毅到时候未能进入技术科那张月霞无疑就自己打自己脸了。
当然，最重要的是张毅从进厂报到到现在还没有一天，在车间里呆的时间更是不足一个小时，像他这样一个要资历没资历，要贡献没贡献的青工立马调入技术科，显然有些不合适。
毕竟厂里边技术好，资历够的人一大把，如果说他张毅能去，那么赵五、孙六、王二麻子肯定也有资格，而技术科就那么大，作为领导又如何抉择？
听到张毅谢绝了自己的好意，张月霞这才松了口气。
刚才她是因为激动，并且对张毅的这个解决办法十分的佩服才不由自主的说出了邀请张毅调到技术部的话，可是说过之后她明显也意识到了这个问题，好在张毅并没有打蛇顺棍子上，这无疑让他对张毅更加的感兴趣起来。
要知道，普通工人和技术科的技术员那可是两个概念。普通工人分为学徒工、普工、技术工三等，每一个等级所能拿到的工资各不相同，不仅如此，随着工龄年限的增长工资也有很大的区别。
然而不管工人的工资如何调整，他们享受到的待遇无疑也只是在工人工薪的标准之内。可是技术科的技术员却不同，虽然同样是工人，但是他们享受的却是以工代干，标准的干部待遇。除了没有实质性的职务之外，无论是奖金还是福利都是干部的标准。
别看两者之间仅仅是两个字的区别，可是地位和待遇完全就是两码子事，而张毅的父亲原本就是庆军厂的老工人，作为一名国营工人的子弟张月霞自然是不信张毅不知道其中的区别的。
正是因为如此，张月霞多多少少也看出了张毅的一丝想法，所以在感激之余更多的就是另眼相看。
一个刚刚出身社会的小青年，居然能够如此的熟于人情世故，并且还有本事，就凭这一点她就觉得张毅这个人很不错，如果以后有机会她还真要帮衬几分。
郑副厂长到是没有想这么多，在他看来既然张月霞这个技术科的科长都说张毅的方法可行，那么就一定可行！
当下就哈哈大笑起来，对张毅道：“既然你不愿意去技术科那还是在下料车间当工人吧！咱们现场单位就是需要你这样头脑灵活的人。不过你这次为厂里解决了这么大的麻烦，不奖励肯定说不过去！”
说着，郑副厂长犹豫了一下，继续道：“就这么着吧，按照规定新参加工作的青工都必须从学徒做起，等到工作半年后视工作的情况予以转正，我的想法就是直接将你转正成为普通工人，怎么样？”
郑副厂长话音刚落，整个车间就小声议论起来，无一不是羡慕张毅好运。
不过羡慕归羡慕，事实上他们也知道人家张毅能够得到郑副厂长的首肯也确实有那份资格。毕竟就连技术部和整个厂的工人、干部都解决不了问题，人家都能给解决了，这就是本事。
再说了，这次如果问题得不到解决，不仅影响订单出货，还会因为材料报废给厂里带来一笔不小的损失，相比起来张毅提前半年拿普通工人的工资也就不算什么了。
“那就谢谢郑厂长了！”张毅赶忙弯腰行礼致谢。
学徒工资和转正的工人工资相差虽然看似不是很多，只有十几块钱，但是在79年来说也无疑是一笔不小的巨款。要知道在这个时候的钱购买力可是比后世不知道大出了多少倍，就拿猪肉而言，现在的猪肉价格是六毛五，可是后世呢？
后世在张毅的印象里最高的时候甚至飙到了十五块一斤。也就是说中间的差距几乎达到了二十五倍以上。
当然，这仅仅只是猪肉价格的比较，如果换算成大米的话差距更大，每个月多出十几块钱无论对于任何人或者家庭来说无疑都是一笔非常可观的财富。
而郑副厂长虽然是副厂长，但是却也不能随心所欲的随便提拔一个人，能破格直接给张毅转正显然也是顶着巨大的压力。
对此张毅也是打从心里感激。
“好好干！”郑副厂长再次拍了拍张毅的肩膀，对于眼前这个青工他是打心底喜欢，不仅任劳任怨，而且脑子还灵活，如果不是出于张毅刚刚才报到，他还真有把张毅调到技术科的想法。
然后郑副厂长又看向了张月霞，说道：“既然现在解决的办法有了，你们技术部务必尽快拿出方案和下料车间配合处理！”
“郑副厂长，你放心，我们技术部一些协助好车间解决的！”张月霞脸上微微一红，说道：“刚才我和闵副科长已经商量过了，直接将边角料剪成三毫米的布条，然后在帮脚外围增加一圈布料就行。
只不过恐怕需要车间里具体统计一下已经下料的明细，重新配码！”
刚才她可是拍着胸.脯说除了更换材料别