回答完了卢象升的问题,朱鼎盛用力的挥了挥拳头,显得信心十足,接着幽默的对大家说:“以后大家如果觉得我说的话有道理,也可以跟我刚才一样,鼓掌,用力鼓掌,哈哈哈。”
然后,大殿上,响起了稀稀落落的掌声。
场面有点尴尬。
大明王朝一直以来的君臣关系,并没有掺杂太多的溜须拍马,臣民不仅没有奴性,而且经常以不给皇帝面子为荣。
朱鼎盛也不以为意,接着示意王承恩将《洪武军校新军军规》分发给大家。
没有吃过猪肉,还没见过猪跑。
朱鼎盛花了一个时辰不到就把这个军规给鼓捣了出来,准备丢给律法部的鹿善继和负责管理部的孙传庭继续完善。
《洪武军校新军军规》主要分为纪律、内务、队列三大部分。
纪律核心部分就是后世非常著名的三大纪律八项注意,一直没有纪律的军队人数再多也是渣渣,经常还是国家民众的祸害。
内务主要强调个人卫生,这个时代卫生条件和人的意识都还太差,稍一不注意,可能一支强壮有力的队伍就倒在瘟疫的脚下。
洪武军校的办公地点就在信王府右侧的五个空置的王府,大概占了十王府的一半面积,后世这里也是清朝神机营的驻地,面积巨大,功能完善。
信王府和左侧的剩下四个王府,朱鼎盛准备把元老院、军机院、政务院、监察院、科学院五院,每个王府个对应一个,刚刚好,内务府和公司总部还是设置在乾清宫西侧的懋勤殿。
地方有了,官员和教官的空缺还得慢慢填补,朱鼎盛直接把这个锅甩给了孙承宗,能者多劳嘛,孙承宗也是一脸坦然的接过这个重担,当年辽东不能放开手脚大干一番,现在有崇祯皇帝的大力支持,孙承宗已经下定决心,就算老天爷挡在前面,他也准备把天给他捅破了再说。
在大家还在埋头消化这些新理念的时候,朱鼎盛又抛出了俸禄和激励制度。
各级官员的俸禄比照朝廷同级官职的待遇,考虑到大明朝廷官员俸禄在各个朝代中比较低下的具体情况,朱鼎盛本来想大幅提升工资,无奈囊中羞涩,经过彻夜思考,朱鼎盛借鉴了后世公司的期权激励制度,每工作一年,各级人员均可获得额外的功勋点奖励。
功勋点可用来升级爵位,也可兑换成土地。
功勋兑换土地绝对是朱鼎盛的一大史诗级的创造,那天夜里想出来的时候,他在宫里兴奋地大喊大叫,害的大家以为他又发病了。
朱鼎盛对功勋制度做了一个重新设计,分成sān_jí,功民、勋爵、公爵。用金日、银月、铜星分别标识。
按照他的设计,公司普通员工和普通士兵工作一年,可获得100功勋点,工作十年可以得到功民(一个铜星)的荣誉,科级官员和军校精锐士兵则可以得到500点功勋,公司总理大臣级别的工作一年可获得10000点功勋,工作十年,可获得公爵(一个金日)的荣誉。
功勋可以兑换土地,朱鼎盛狡猾的设定了一个前提,必须工作满十年才能兑换,最多也只能兑换100亩土地,这就是期权的魅力。后来,这个措施的贯彻实施,对于大明帝国的意义深远。
各项工作准备完善,下面就是安排新军的选拔工作。
第一批洪武军校新军参与选拔人员将由在京勋贵子弟、各府侍卫亲兵及孙承宗卢象升带来的乡勇。
获得洪武军校资格的精锐士兵,待遇等同京营士兵。预备期一年,服役必须十年以上,预备期满可获得崇祯皇帝改造好的京郊皇庄上等田地30亩,佃租为一成,服役满十年或者因公殉职、受伤无法继续服役者可以获得上等田地100亩。
选拔日期就定在第二天的早晨。
接着朱鼎盛就宣布会议结束,让大家各自回去准备。
这时候,早已经按耐不住的商敬石,出来启奏:“臣商敬石,申请明天参加资格选拔!”说完挑衅的看了看刘孔昭。
刘孔昭一下子脸就涨得通红,士可杀不可辱,马上他也出来道:“臣刘孔昭,祖上以文臣封爵,但是武艺也不敢落下,臣也申请参加明天的选拔,给某个无胆匹夫一个教训,看看那个花拳绣腿娘娘腔的就敢带一团精兵?”
刘孔昭也是一肚子火,想想他诚意伯,堂堂伯爵,竟然在军团中排行第四,说出去简直让人笑话。
“得,不好了,这家伙开了群嘲模式?”朱鼎盛一听就知道麻烦来了。
果然,其他三位军团大将,一听都不乐意了,脸都黑的跟碳一样,曹文诏、卢象升、周遇吉纷纷出列,要求参加明天的选拔。
朱鼎盛也是看热闹的不怕事大,不仅没有阻止,而且承诺给明天的选拔鸣锣开赛。在心里面,他也想看看明末猛将们的到底有几分底色。
对于这个插曲,其他文臣也都是不以为意,经过辽东战场的人,那个没领教过几个桀骜不驯的兵大爷。
现在,新政刚刚开始,大家手头都有忙不完的活儿,都纷纷向朱鼎盛辞行。
诺大的会议室又只剩下朱鼎盛、王承恩、王志敏三人。
闲下来的朱鼎盛才有空打听,功勋换黄金的生意做得怎么样。
果不其然,无论在哪朝哪代,特权总是最撩到人心的最痒处。京城中得到消息的富商贵妇都纷纷前来购买预订,并且出手都是十分的阔绰,数量多,数额大。
名册上草草一看,朱鼎盛心底大